企業一覧

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JADEXメディカル株式会社

待ち時間ゼロ、相談の壁ゼロ。スマホ一つで「専属薬剤師」がそばにいる安心を。

「薬局に行く時間がない」「どの薬やサプリを選べばいいか分からない」という課題を、最新のオンラインシステムで解決します。処方箋のお薬をご自宅へ届けるだけでなく、LINE一つで現役薬剤師にいつでも体調相談ができる「かかりつけ機能」が私たちの最大の特徴です。 単にお薬を渡すだけでなく、食事やサプリメントとの飲み合わせ、アンチエイジングの視点を取り入れた生活習慣のアドバイスまで一貫してサポート。医療をより身近に、よりスマートにアップデートすることで、多忙な現代人のパフォーマンス維持と、生涯現役でいられる健康基盤を支えます。

ホームページ jadexmedical.jp/
業種
私たちの強み 1.「相談のしやすさ」No.1: 事務的な対応ではなく、サプリオタク薬剤師として培った「親しみやすさ」と「深い専門知識」で、どんな些細な悩みも解消します。

2.サプリ×処方薬の統合管理: 医薬品とサプリメントの相互作用を熟知しているため、最も安全で効果的な「組み合わせ」を提案できます。

3.オンライン診療とのスムーズな連携: 提携クリニックとのネットワークにより、相談から診療、お薬の受け取りまでを一本の線で繋ぎます。


■資料のダウンロード
https://drive.google.com/open?id=1_D-wEHd0CYBu8XiL8pX6JjHOqoM06IQx

テレビ新聞取材獲得の駆け込み寺

神奈川県横浜市鶴見区

儲かるPR

テレビ・新聞などの全国メディア露出を獲得し、それを広告・営業・集客導線に転換する「儲かるPR」を提供。話題づくりではなく、成約率・売上向上まで設計するPR支援事業。

ホームページ pr-kakekomi.jp/
業種
私たちの強み 全国ネットテレビ露出を営業・広告に活用した場合

 BEFORE:成約率 0.5%

 AFTER:成約率 10%

単なる話題づくりではなく、
売上・集客まで逆算したPR設計を行います。

▶ 実績・事例はこちら
https://pr-kakekomi.jp/CASE%20STUDY/

株式会社APT

東京都千代田区

中国との貿易を、もっと簡単に。ワンストップで。

中国との貿易をよりシンプルにすることを目的に、PB(プライベートブランド)商品の企画・開発・販売から、輸出入手続き、倉庫納品代行、日本国内卸までを一括で対応しています。煩雑になりがちな中国取引をワンストップで管理し、安心・効率的なビジネス展開をサポートします。

ホームページ tokyo-apt.co.jp/
業種
私たちの強み 【価格面での優位性】
・中国現地のサプライヤーと直接取引することで、中間コストを抑えた競争力のある価格を実現
・取引量や商品特性に応じた柔軟な価格提案が可能
・見積内容が明確で、追加費用や不透明なコストが発生しにくい体制

【納期・供給体制】
・中国および日本双方の物流・倉庫ネットワークを活用し、安定した納期管理を実現
・船便・航空便・国際宅配便など複数の輸送手段を組み合わせ、コストとスピードの最適化が可能
・生産・出荷状況を随時共有し、納期遅延リスクを最小限に抑制

【実績・対応領域】
・EC事業者、ブランドオーナー、卸売業者など、多様な日本企業の中国取引を支援した実績
・生活雑貨、アパレル、飲料水、お菓子など幅広い商材への対応経験
・PB(プライベートブランド)商品の企画・開発から販売まで一貫した支援実績

【ワンストップサービス】
・商品選定、工場交渉、サンプル作成、生産管理、検品、輸出入手続き、物流、倉庫納品まで一括対応
・複数業者への個別依頼が不要となり、業務負担と管理コストを大幅に削減
・中国貿易を「分かりやすく・簡単に」進められる体制

【アフターサービス・フォロー体制】
・日中バイリンガル対応による円滑なコミュニケーション
・進捗状況の定期報告およびトラブル発生時の迅速な対応
・初めて中国取引を行う企業に対しても、リスクを考慮した丁寧なサポート

【差別化ポイント】
・単なる物流代行や仲介ではなく、中国サプライチェーン全体を理解した実務支援
・日本市場の品質基準・商習慣を踏まえた商品・取引管理
・中国貿易に伴う煩雑な工程を一本化し、安心して任せられるパートナーである点

オルマンズ株式会社

岐阜県大垣市

建設業特化型の保険代理店

建設業を中心に法人のお客様がおり、年間数多くの事故対応もしていることから商品知識はもちろん、万が一の対応も自信があります。

ホームページ 新社屋移転のため現在作成中
業種
私たちの強み 建設業に特化した保険代理店です。建設業の施工方法や建設機械などの知識をもってます。

株式会社よつば

長崎県松浦市

費用ゼロで始める、法人向けEC収益化

当社は2013年よりEC運用代行事業を行っており、初期費用・月額運用費用ともに不要で、商材も当社が用意する「ゼロゼロEC運用代行」を提供しています。EC運営に必要な商品選定から販売までを当社がサポートし、法人様はリスクをかけずに運用を開始できます。半年から1年程度で月10万円前後の報酬を目指すモデルで、現在全国180社以上の法人様が稼働中です。報酬の透明性と安全性を確保するため、指定の銀行口座への入金管理体制を整えています。全国の法人様向けに、安定した副収益モデルの構築を支援しています。

ホームページ
業種
私たちの強み 当社のゼロゼロEC運用代行は、初期費用・月額運用費用ともに一切不要で開始できる点が最大の特長です。
一般的なEC運用代行では初期費用や月額固定費が発生しますが、本サービスでは費用負担をかけずに運用を開始できます。
また、販売商材も当社が選定・提供するため、商品開発や在庫リスクを負う必要がありません。2013年から事業を継続しており、現在全国180社以上の法人が稼働している実績があります。導入後は半年から1年程度で月10万円前後の報酬を目指すモデルで、無理のない収益化を実現しています。
報酬管理については指定銀行口座への直接入金とし、透明性と安全性を確保しています。説明から導入まではZoomで30分程度と短時間で完結し、導入後も運用フォロー体制を整えている点が他社との大きな差別化ポイントです。

合同会社TRANSAM

東京都港区

交流会特化型赤坂のタイ料理店、プロジェクター無料貸出します!

当社は交流会に特化た飲食店を2店舗運営しております! 〇タイ&ダイニングバーTRANSAM(タイ料理店) 赤坂駅・溜池山王駅徒歩3分 〇BAR Astra(Bar形態) 赤坂駅徒歩1分 プロジェクター・マイク・ホワイトボードを無料貸出、30人から貸切可能で最大60人まで着席にて案内可能です!交流会に特化ということで、主催者に負担ができるだけ減るように対応しています! 費用感としては6000円で2時間ビール付き飲み放題とビュッフェ付き、そして当日1時間前まで人数変更可能です!

ホームページ transam.cocktail-site.com
業種
私たちの強み プロジェクター・マイク・ホワイトボードを無料貸出、30人から貸切可能で最大60人まで着席にて案内可能です!
費用感としては6000円で2時間ビール付き飲み放題とビュッフェ付き、そして当日1時間前まで人数変更可能です!

私たちが想定している主催者の悩みを以下のように解決しています!

①人数が読めない
→貸し切りは30~60人で対応可能で柔軟な幅を持たせています!
→当日開始時間まで人数変更OKなので、「子供が熱が出て」「案件炎上し」などとキャンセルが出ても主催者には影響がいかないようにしています

②領収書の発行が面倒
→弊社では全員分の領収書の代理発行が可能です!

③セミナー利用がしたい
→プロジェクター、マイク、ホワイトボードを無料貸し出ししています!また、貸し切りで利用いただける場合には、その直前最大2時間を無料開放しています!
18:00-20:00セミナー
20:00-22:00懇親会
といったスケジュールの場合、懇親会費用6000円×人数分しか費用はいただきません!

④料理がしょぼい
→弊社ではその道30年のタイ人のシェフが魂を込めて料理を作っています!なのでこれまで料理でネックになった方はいません。そして日本人の口に合わせ、また万人受けするように、パクチー抜き、辛さ抑え目なのでどなたでも食べられる料理を提供しています!

曽我株式会社【オフィスサプリ事業】

東京都板橋区

経費削減と人材定着に向けて健康経営の福利厚生

【福利厚生費の「投資対効果」を最大化し、昨今の経営課題である「離職防止」と「採用力強化」を同時に実現する新しい手法】  市場規模8.4兆円 と言われる福利厚生サービスの中で、多くの企業様が「導入して満足」してしまい、本来の目的である「企業課題の解決」に至っていない現状がございます 。  「消費」から「投資」へ。 弊社が提供するオフィス設置型サービス「Capiii(キャピー)」 は、オフィスの空きスペースに設置するだけで、そこを「Health Promotion Corner」 へと変えるサービスです。

ホームページ www.brsjapan.co.jp/
業種
私たちの強み 1. サービス提供場所・形態の差別化(VS 従来の福利厚生)
従来の福利厚生(旅行、宿泊、スポーツクラブ、ゴルフなど)は「社外」で行うものが多く、利用者が限られるという課題がありましたが、Capiiiは**「オフィス内完結型」**であることが最大の強みです。
全従業員へのリーチ力: オフィス内に設置するため、一部のアクティブな社員だけでなく、全社員が日常的に利用・接触できます。
「わざわざ行く」手間の排除: ジムや保養所に行く時間を確保できない多忙な社員でも、業務の合間に健康行動がとれます。

2. 対象規模の柔軟性(スケーラビリティ)
多くのソリューションが企業規模を選ぶ中、Capiiiは規模を問わない柔軟性を持っています。
規模不問の導入体制: 「数名のベンチャー企業」から「数百名〜数万名の大企業」まで、規模感に関係なく設置が可能です。
省スペース対応: 大規模なカフェテリアがなくても、オフィスの空きスペースに「コーナー」として設置できる柔軟性があります。

3. 解決する課題の「深度」と「目的」(VS 一般的な福利厚生)
単なる「従業員満足度(ES)」の向上だけでなく、**「経営課題の直接解決」**を掲げている点が大きなセールスポイントです。
「消費」から「投資」への転換: 従来の福利厚生費を「コスト(消費)」ではなく、生産性向上や離職率低下のための「投資」と定義し直しています。


<具体的な経営指標への貢献:>
 ✅離職率低下: 人間関係の希薄化に対し、コミュニケーションのきっかけ(「調子どう?」などの会話)を生み出すことで対策します。

 ✅生産性向上: 健康維持によりパフォーマンスを高め、企業収益UPを目指します。

 ✅企業イメージUP: 採用困難な時代において、従業員を大切にする企業姿勢をアピールできます。

4. 導入障壁を取り除く「ワンストップ性」(フォロー体制の代替)
多くの企業が健康経営を実施できない理由として挙げている「課題」を、システムとして解決しています。
ノウハウ・専門家不足の解消: 「何をすれば良いか不明」「ノウハウがない」「相談できる専門家がいない」という企業に対し、設置するだけで健康経営の「型」を提供します。

※人手不足・担当者負担の軽減: 「人手不足」で施策を回せない企業でも、設置型サービスであれば運用の手間を最小限に抑えられます。

5. コミュニケーション誘発デザイン(製品特徴)
単に健康器具やサプリを置くだけでなく、**「コミュニケーションが生まれる場」**として設計されています。
デザインされた空間: デジタルサイネージやPOPを活用し、「調子どう?」「今日は大麦にしようか」といった自然な会話が生まれる仕掛けがあります。
視覚的な訴求: 洗練された「Health Promotion Corner」としての空間演出により、オフィスの雰囲気を明るくし、社員が立ち寄りやすい環境を作ります。

行政書士法人BULAN

東京都品川区

新しいことに挑戦される経営者の皆様を月のように照らしていきたい

法人設立から各種許認可取得まで一貫してサポート!特に夜系の飲食店開業やお酒の販売、外国人ビザ関係を多く手掛けています!また、別会社で外国人人材紹介、不動産、酒類販売、バー経営も行っています。

ホームページ bulan-solicitor.net/
業種
私たちの強み 夜系の飲食店開業やお酒の販売、外国人ビザ関係を多く手掛けています!
事務所代表が飲食出身のため、外国人ビザでは飲食店のクライアント様が多いです。
また、外国人社員(モンゴル人)が在籍しているのも当事務所の特徴です。

平野社会保険労務士事務所

埼玉県北本市

良好で健全な労働環境を築くお手伝い

企業や労働者が安心して働ける環境を築くための力強いパートナーとして、労働に関する多様な課題に対応しています。就業規則改訂をはじめ、労働条件が適正に管理されているかの確認、労務トラブル発生時には、公平で適切な解決策を提案し、社労士として企業と従業員の間の橋渡しを果たします。また、メンタルヘルスケアや第一種衛生管理者の資格を活かした労働環境の整備など、現代の労務問題に合わせたサービスも展開しています。さらに、法改正の最新情報の提供を通じ、企業のスムーズな運営をサポートしています。

ホームページ hirano-sharoshi.com/
業種
私たちの強み 【一つひとつのご相談に寄り添いサポート】
人と企業の橋渡しをする存在としての役割を担い、どのようなご相談にも丁寧に寄り添う姿勢で取り組んでいます。
特に現代の労務環境は、多様な働き方や制度、法律の変更など、日々新しい課題や変化が生じています。 そうした背景の中で、企業や個人が感じる悩みは異なるため、単に法律や規則の知識を提供するだけではなく、現状を理解し、最善の解決策を一緒に考えてまいります。

■衛生管理者の資格を活かしたサポート
衛生管理者として働く環境に関する様々な相談に応じています。例えば、換気や温度管理といった物理的な環境から、ストレスや人間関係、労働時間などの心理的・社会的な環境まで、幅広い視点からの改善策を提案しています。また、職場のメンタルヘルスや長時間労働による健康問題を未然に防ぎ、発生した場合の対処法まで、衛生管理の知識と経験を活かしたサポートを行っています。

■FP2級を活用したプランニング
一人ひとりの従業員が安心して働き続けるためには、現在の収入や将来の生活設計をしっかりと見据えた上での経済的なサポートが欠かせません。そこで、FP2級の資格を活かし、一人ひとりに寄り添ったファイナンシャルプランニングの提案を行います。また、企業としての福利厚生や給与制度の見直し、制度の導入を検討する際に、FP2級の専門知識を活かした実践的な策を提供いたします。

一般社団法人ひとり親予備軍支援協会

東京都港区

まだ”ひとり親”じゃないあなたへ。

一般社団法人ひとり親予備軍支援協会とは・・・「ひとり親予備軍」――その言葉を、初めて聞いた方もいるかもしれません。 私たちは、現在ひとりで子育てをしている「ひとり親」の方々はもちろん、離婚や別居、経済的な自立など、これからひとり親になる可能性のある方々—— すなわち「ひとり親予備軍」の支援に特化した、日本初の専門団体です。

ホームページ hitorioya-yobigun.studio.site/
業種
私たちの強み 【私たちの取り組み】
一般社団法人ひとり親予備軍支援協会は、制度の支援が届かない“ひとり親予備軍”の方々に向け、現実的で実用的なサポートを行っています。

■働き方の支援(在宅・副業・転職)
お子さんがいても安心して取り組んでいただけるお仕事や、ひとり親として働きやすい環境への転職をサポートします。

■スキルアップ・自立支援
使えるスキルを学べるスクールをご紹介。不安を「自信」に変えるサポートをします。

■住まいのご相談(売却・転居・賃貸など)
離婚や別居の過程で直面する「住まい」の問題。信頼できる不動産専門家と連携しながら支援します。

■企業や専門家と連携した支援の仕組みづくり
「企業、そして専門家と連携し、ひとり親予備軍に希望の光を。」
そんな想いで、福利厚生としての支援導入を進めています。